書評「コンビニオーナーになってはいけない」

学習欄

参考資料(合同労組・事務局)を下段に追加

コンビニオーナーになってはいけない

便利さの裏に隠された不都合な真実

コンビニ加盟店ユニオン+北健一〈著〉

セブンイレブンで働く河野正史千曲ユニオン組合員への「降格・減給」撤回は勝利しました。全国の皆さんに感謝とお礼を言いたいと思います。
この闘いを通して見えてきたものは、本書のサブタイトルにもなっている「便利さの裏に隠された不都合な真実」そのものです。著者は「電通での過労死」など社会問題をテーマにした活動をしているジャーナリストの北健一さんとコンビニオーナーで結成された、コンビニ加盟店ユニオン(コンビニ関連ユニオンとは違います)の共著です。オーナーの立場から、コンビニ本部による極限的搾取の現実への怒りを込めた生々しい暴露となっています。

オーナーは奴隷

「対等の独立自営業者」といった甘い言葉に乗せられ、いったん契約を取り結べば、その瞬間から「契約」に縛られた奴隷となる仕組みがわかります。経営手法や会計のノウハウの蓄積で雲泥の差のある両者は「対等」ではあり得ません。開店後に「こんなはずじゃなかった!」と悔やんでも遅く、本部(社員)は契約を盾にノルマ(自爆営業が必然となる)や仕入れ量、会計(その日の売り上げは全て本部に集中され、一円たりともオーナーの自由にならない)果ては個人生活(子どもはつくるなとまで言われたオーナーも)まで介入し、まさに奴隷にされるのです。
その象徴が24時間3365日営業です。子どもの結婚式や病気になっても「知ったことではない」と本部(社員)は言い放つ例もあります。病院から抜け出して店に出た人の話も出てきます。また夜間の交通の少ない場所での営業は、犯罪の標的にすらなります。オーナーにとっては命と健康の問題なのです。
それでも本部が24時間365日にこだわるのは、夜間にどれだけ売り上げが少なかろうが、人件費や光熱費がかかろうが、本部は痛くもかゆくもなく、全て店負担だからです。

コメント

  1. […] ーナー/店舗従業員/本部社員/配送Dr/も、ユニオンに入って、コンビニ本部と闘おう! 代表 河野正史(7-11本部社員)(コンビニ業界の実態-書評「コンビニオーナーになってはいけない」) […]